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        集團(tuán)副董事長、總經(jīng)理張建平下一線調(diào)研時表示—— 要讓所有員工有尊嚴(yán)的工作

        發(fā)布日期:2017-12-15 來源:浙江臺州高速公路集團(tuán)股份有限公司 瀏覽次數(shù):3826 次

        集團(tuán)副董事長、總經(jīng)理張建平下一線調(diào)研時表示——

        要讓所有員工有尊嚴(yán)的工作

        12月14日,集團(tuán)副董事長、總經(jīng)理張建平赴集團(tuán)下屬溫嶺西收費(fèi)所和臺州南收費(fèi)所調(diào)研。他指出,要讓所有員工有尊嚴(yán)的工作,讓大家對集團(tuán)有家的歸屬感。集團(tuán)副總經(jīng)理章海峰、征費(fèi)管理部負(fù)責(zé)人參加調(diào)研。

        圖為集團(tuán)副董事長、總經(jīng)理張建平檢查臺州南收費(fèi)所陽光房

        圖為集團(tuán)副董事長、總經(jīng)理張建平檢查收費(fèi)站

        在溫嶺西收費(fèi)所,張建平聽取了各班班長關(guān)于如何改進(jìn)工作的意見匯報。他對未完工的監(jiān)控室環(huán)境衛(wèi)生較差的問題提出了批評,并指出工作是我們安身立命之本,是我們實現(xiàn)人生價值的平臺,珍惜工作不僅是認(rèn)識問題,還是職業(yè)道德的基本要求,搞好環(huán)境衛(wèi)生就是最基本的一個要求。針對監(jiān)控員崗位職責(zé)問題,他要求各所要充分挖掘員工的潛力,根據(jù)收費(fèi)所的實際工作需要,讓員工學(xué)習(xí)更多的業(yè)務(wù)知識,掌握多項技能,努力成為“一崗多能”復(fù)合型人才。

        圖為集團(tuán)副董事長、總經(jīng)理張建平檢查臺州南收費(fèi)所食堂

        圖為集團(tuán)副總經(jīng)理章海峰在查看溫嶺西收費(fèi)所獨(dú)創(chuàng)的“周三學(xué)習(xí)夜論壇”

        在臺州南收費(fèi)所,張建平一行查看了站所工作區(qū)、寢室、陽光房、澡堂、衛(wèi)生間、食堂等生活設(shè)施,張建平看到站所管理房工作區(qū)窗明幾凈,寢室井井有條,食堂整潔有序,非常高興,連聲稱贊:“很好?!睆埥ㄆ綄﹄S行人員表示,集團(tuán)下大力氣改造管理站房,為員工創(chuàng)造舒適的工作生活空間,就是要讓所有員工有尊嚴(yán)的工作,能享受集團(tuán)在經(jīng)營業(yè)績上升期的紅利,讓大家對集團(tuán)有家的歸屬感。

        集團(tuán)副總經(jīng)理章海峰檢查了各所臺賬資料,并饒有興趣的查看了溫嶺西收費(fèi)所獨(dú)創(chuàng)的“周三學(xué)習(xí)夜論壇”,該論壇是溫嶺西收費(fèi)所的業(yè)務(wù)論壇。章海峰表示,應(yīng)該將論壇中提出的問題和解決的方法整理成冊,這些典型問題對集團(tuán)收費(fèi)所業(yè)務(wù)提升都有相當(dāng)?shù)慕梃b意義。

        張波




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