公司“作風建設年”活動全面啟動

4月19日，公司召開“作風建設年”活動動員會。黨委副書記、總經(jīng)理張建平在會上作了題為《狠抓作風建設，鍛造高速鐵軍，拼出臺州高速加速度》的動員講話，這標志著公司“作風建設年”活動全面啟動。

圖為動員會現(xiàn)場

圖為參會的黨員干部

圖為公司黨委副書記、總經(jīng)理張建平在會上作動員講話

圖為公司副總經(jīng)理董阿林主持會議

張建平指出，開展“作風建設年”活動的目的是引導公司各級干部和廣大員工切實改進作風、嚴明紀律，動員公司上下進一步轉(zhuǎn)變作風，提振精神，負重加壓，團結(jié)奮進，以更足的干勁和熱情，以更好的效率和態(tài)度，全身心地投入到公司謀轉(zhuǎn)型、搶發(fā)展、創(chuàng)業(yè)績的大局工作中來。為此，公司各級干部和廣大員工要站位全局、領會精神，深刻認識開展“作風建設年”活動的重要性、必要性和緊迫性，切實將思想和行動統(tǒng)一到主題活動上來，統(tǒng)一到具體職責要求上來，精心組織，明確任務，狠抓落實，以“作風建設年”為抓手，提升“精氣神”，提高“執(zhí)行力”，進而轉(zhuǎn)化為推動公司轉(zhuǎn)型升級的“源動力”。

張建平強調(diào)，公司各級干部和廣大員工要在牢牢把握“突出問題導向、強化兩大意識、培樹典型標桿、探索長效機制”總體方向的前提下，認真反思作風建設和隊伍建設方面存在的“庸、懶、散、慢、浮”等問題，通過亮家底、找不足、補短板，轉(zhuǎn)變精神面貌、提升員工素質(zhì)、解決歷史問題、破解重要難題，最終促進公司發(fā)展、實現(xiàn)趕超。

為確保“作風建設年”活動實現(xiàn)既定目標，公司將強化責任落實、強化典型宣傳、強化督促檢查、強化問責力度，建立公司“作風建設年”活動領導小組，統(tǒng)籌活動的組織實施、綜合協(xié)調(diào)和督查指導工作，設立信息報道組和綜合督查組，通過專門短信平臺向每個員工推送和曝光督查情況，以曝促改、邊改邊查，使黨員干部和每位員工思想有震動、內(nèi)心有觸動、行為有改動。

會議由黨委委員、副總經(jīng)理董阿林主持。公司領導、高管、全體中層干部（含助理）、非當班黨員及班隊長參加了會議。

邵克